ທັງນີ້, ທັງເປັນການປັບປ່ຽນຄວາມດັນໃນການເຮັດວຽກຂອງເພື່ອນຮ່ວມງານໃນພະແນກການຂາຍ, ສ້າງອາລົມຈິດ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບ ແລະ ບັນຍາກາດໃນການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມສຸກ, ເພື່ອໃຫ້ທຸກຄົນສາມາດມີສ່ວນຮ່ວມໃນວຽກງານຕໍ່ໄປໄດ້ດີຂຶ້ນ.ພິເສດ, ບໍລິສັດໄດ້ຈັດຕັ້ງ ແລະຈັດກິດຈະກຳຝຶກພັດທະນານອກບ້ານດ້ວຍຫົວຂໍ້ “ບໍ່ລືມຫົວໃຈເດີມ, ສືບຕໍ່ເດີນໜ້າ ແລະ ຮ່ວມແຮງຮ່ວມໃຈສ້າງສະຖານະການຊະນະ-ໄຊຊະນະ”.ການຝຶກອົບຮົມການພັດທະນາແມ່ນຊຸດຂອງຂະບວນການຝຶກອົບຮົມທີ່ສ້າງຄວາມສໍາຄັນຂອງທີມ, ສົ່ງເສີມການຂະຫຍາຍຕົວຂອງອົງການຈັດຕັ້ງ, ແລະສືບຕໍ່ເພີ່ມມູນຄ່າຂອງຕົນເອງ.ຊຸດຂອງການຝຶກອົບຮົມການຈໍາລອງປະສົບການກາງແຈ້ງທີ່ຖືກອອກແບບມາສໍາລັບການສ້າງທີມງານ.
ໃນວັນທີ 14 ສິງຫາ, ທຸກຄົນອອກເດີນທາງດ້ວຍຄວາມຕື່ນເຕັ້ນ.ຫຼັງຈາກຂັບລົດເປັນເວລາ 2 ຊົ່ວໂມງ, ເຂົາເຈົ້າໄດ້ໄປຮອດຖານທັບຂະຫຍາຍຝັ່ງຕາເວັນອອກ Huizhou.ພື້ນຖານການສຶກສາ ແລະ ຝຶກອົບຮົບປະສົບການຂອງທະນາຄານຕາເວັນອອກຕັ້ງຢູ່ໃນແຫຼ່ງທ່ອງທ່ຽວ Daya Bay 3A, ມີຮູບແບບສວນພູມສັນຖານ, ພູເຂົາ ແລະ ທະເລ.
ຫຼັງຈາກລົງຈາກລົດເມເພື່ອພັກຜ່ອນບໍ່ດົນ, ທຸກຄົນກໍປ່ຽນເຄື່ອງນຸ່ງແລະມາບ່ອນຝຶກຊ້ອມ.ໃນຕອນເຊົ້າ, ເນື້ອໃນການຝຶກອົບຮົມຕົ້ນຕໍຂອງພວກເຮົາແມ່ນການຢືນແຖວ, ຢືນທ່າທາງການທະຫານ, ແລະການສະເຫຼີມສະຫຼອງການທະຫານ.
ໃນຕອນບ່າຍ, ຄູຝຶກໄດ້ສໍາເລັດການມອບຫມາຍຂອງກຸ່ມໂດຍຜ່ານບົດລາຍງານຂອງເຂົາເຈົ້າ.ສະມາຊິກໃນທີມເລືອກ captain, ແລະຫຼັງຈາກນັ້ນພາຍໃຕ້ການນໍາພາຂອງ captain, ພວກເຂົາເຈົ້າປຶກສາຫາລືຊື່ທີມແລະຄໍາຂວັນຂອງເຂົາເຈົ້າຮ່ວມກັນ.ປະກອບມີ 3 ທີມຄື: ທີມບິນ, ວອກສ໌ ແລະ ບັອກເກັດ.ສະມາຊິກທີມງານທັງຫມົດໄດ້ແຂ່ງຂັນໃນກິດຈະກໍາໂຄງການເຊັ່ນ: "Passion ສໍາລັບເວລາດົນນານ", "ຮ່ວມລ່ວງຫນ້າແລະ Retreat", "ລົມແລະຝົນເສັ້ນທາງ", "T Puzzle", ການຖ່າຍທອດຂໍ້ມູນຂ່າວສານ, ແລະ Black Hole Crossing.
ໃນບັນດາພວກເຂົາ, ໂຄງການສົ່ງຂໍ້ມູນສ່ວນໃຫຍ່ແມ່ນການທົດສອບຄວາມສາມາດຂອງທີມງານ.ໃນໄລຍະເວລາສັ້ນໆ, ຜ່ານຄວາມພະຍາຍາມຂອງສະມາຊິກທີມ, ທີມງານໃຊ້ເວລາພຽງແຕ່ 12.47 ວິນາທີເພື່ອລາຍງານຕົວເລກ.ໂຄງການຂ້າມຂຸມດໍາແມ່ນການທົດສອບຄວາມໄວ້ວາງໃຈລະຫວ່າງສະມາຊິກໃນທີມ.ໂຄງການນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ຕ້ອງກ້າຫານລະຫວ່າງຕົນເອງ, ແຕ່ຍັງມີຄວາມໄວ້ວາງໃຈແລະຄວາມສາມັກຄີລະຫວ່າງເພື່ອນຮ່ວມທີມ.
ໃນໂຄງການການຝຶກອົບຮົມແບບສຸມ, ຄູຝຶກສອນຍັງໄດ້ກະກຽມຄວາມແປກໃຈສໍາລັບພວກເຮົາ.ສະມາຊິກສອງຄົນມີວັນເກີດໃນເດືອນນີ້.ພະນັກງານຄູຝຶກກະກຽມເຄ້ກແລະໃຊ້ຂໍ້ແກ້ຕົວທີ່ສະມາຊິກທັງສອງປະພຶດທີ່ບໍ່ດີ.ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ພວກເຮົາພຽງແຕ່ຈັດສະຖານທີ່ສໍາລັບພວກເຂົາເຮັດໃຫ້ແປກໃຈ.
ເມື່ອເບິ່ງຄືນໃນກິດຈະກໍາການພັດທະນາທີມທີ່ພິເສດນີ້, ມີການເຮັດວຽກຫນັກແລະເຫື່ອອອກ, ແຕ່ຄວາມສຸກ, ແຮງຈູງໃຈ, ແລະການສ້າງຄວາມສາມັກຄີຂອງທີມງານແລະປະສິດທິພາບການຕໍ່ສູ້.ຂ້າພະເຈົ້າເຊື່ອໝັ້ນວ່າ, ບັນດາຜູ້ຮ່ວມງານຈະສືບຕໍ່ສືບຕໍ່ເພີ່ມທະວີນ້ຳໃຈຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈເຊິ່ງກັນແລະກັນ, ຄວາມສາມັກຄີ ແລະ ການຊ່ວຍເຫຼືອ, ເພີ່ມທະວີການຮ່ວມມື ແລະ ສ້າງຄວາມສະຫງົບໃໝ່ຮ່ວມກັນໃນວຽກງານຄັ້ງຕໍ່ໄປ.
