Каб выканаць патрабаванні заказчыка, усе супрацоўнікі HDV працавалі звышурочна, каб паспець за графікам, і ў цэху была напружаная сцэна.Давайце зайдзем у вытворчы цэх і адчуем пазітыўныя сігналы з вытворчай лініі.
«Спяшайцеся і паспяшайцеся, каб забяспечыць дастаўку» стала галоўнай тэмай HDV, і офісныя супрацоўнікі кампаніі спантанна далучыліся да арміі звышурочных.
Каб забяспечыць вытворчасць і якасць, многія супрацоўнікі свядома адмаўляюцца ад адпачынку і працуюць звышурочна, каб нагнаць упушчанае.Супрацоўнік прадставіў: «Аб'ём продажаў у кампаніі добры, мы працуем шмат і энергічна, і як бы ні стараліся, мы павінны выканаць задачу якасна і колькасна».
Добра асветлены завод, група людзей з адным сэрцам і адной мэтай.У гэтыя звышурочныя дні ўсе не скардзіліся.Кожны казаў сабе, што як бы ён ні быў заняты і стомлены, гэта будзе вясна.«Прадпрыемствы павінны быць падсправаздачныя работнікам, а супрацоўнікі павінны клапаціцца аб агульнай сітуацыі.Толькі тады, калі выгады ад прадпрыемства будуць добрымі, мы пойдзем за гэтым прыкладам.Звышурочныя — гэта нармальна».Сказаў супрацоўнік, запісваючы.
Супрацоўнікі з рознымі функцыямі ў розных аддзелах, вакол мэты, у поўнай меры садзейнічаць прагрэсу вытворчасці.Пакінуў частку адпачынку, прысвяціў сябе працы з вялікім энтузіязмам, узмацніў камандную працу і гарантаваў якасць дастаўкі.Адмова ад штотыднёвага адпачынку, каб усе супрацоўнікі прыбылі і нармальна працавалі.Гэта не толькі хуткія тэмпы і эфектыўнасць, але і высокія стандарты і жорсткія патрабаванні.На ўсёй фабрыцы пануе цёплая вытворчая атмасфера і небывалы энтузіязм да працы.
Вынікі працы не пішуцца, а робяцца.Сэнс напружанай працы значна большы, чым сухая форма.Мы адмаўляемся ад шыкоўных словаў і выкарыстоўваем матэрыяльныя дзеянні, каб старанна выконваць працу.Простая, эфектыўная і працаздольная - асноўныя патрабаванні да вытворчасці.
Каб павысіць эфектыўнасць працы і перайсці ад пасіўнай працы да актыўнай, мы будзем працаваць разам і працаваць разам, каб перамагчы ў 2020 годзе і стаць кампаніяй з тэмпературай.