Para atender aos pedidos do cliente, todos os funcionários da HDV trabalharam horas extras para acompanhar o cronograma, e havia uma cena movimentada na oficina.Vamos entrar na oficina de produção e sentir os sinais positivos da linha de produção.
“Apresse-se e corra para garantir o envio” tornou-se o tema principal do HDV, e os funcionários do escritório da empresa se juntaram espontaneamente ao exército de horas extras.
Para garantir a produção e a qualidade, muitos funcionários conscientemente abrem mão de seu tempo de descanso e fazem horas extras para recuperar o atraso.Um funcionário apresentou: “O volume de vendas da empresa é bom, estamos trabalhando muito e temos energia, e por mais que sejamos, devemos cumprir a tarefa com qualidade e quantidade”.
Uma fábrica bem iluminada, um grupo de pessoas com um coração e um objetivo.Durante esses dias de horas extras, todos não reclamaram.Todos disseram a si mesmos que não importa o quão ocupados e cansados estejam, será uma flor da primavera.“As empresas devem prestar contas aos funcionários, e os funcionários devem cuidar da situação geral.Somente quando os benefícios da empresa forem bons, seguiremos o exemplo.Horas extras são normais.”Um funcionário disse enquanto tomava notas.
Colaboradores com diferentes funções em vários departamentos, em torno de um objetivo, promovem plenamente o progresso da produção.Abandonou parte do tempo de descanso, dedicou-se ao trabalho com grande entusiasmo, reforçou o trabalho em equipa e garantia de qualidade na entrega.Abrindo mão do período de descanso semanal para garantir que todos os funcionários cheguem e trabalhem normalmente.Não só o ritmo é rápido e eficiente, mas também padrões elevados e requisitos rigorosos.Toda a fábrica tem uma atmosfera de produção calorosa e um entusiasmo sem precedentes pelo trabalho.
Os resultados do trabalho não são escritos, mas feitos.O significado do trabalho duro é muito mais do que os produtos secos da forma.Rejeitamos palavras bonitas e usamos ações tangíveis para realizar meticulosamente o trabalho.Simples, eficiente e operável são os requisitos básicos para a produção.
Para melhorar a eficiência do trabalho e mudar de trabalho passivo para ativo, trabalharemos juntos e trabalharemos juntos para vencer em 2020 e nos tornar uma empresa com temperatura.