Kako bi ispunili zahtjeve naručitelja, svi zaposleni u HDV-u radili su prekovremeno kako bi sustigli raspored, a u radionici je bila užurbana scena.Uđimo u proizvodnu radionicu i osjetimo pozitivne signale sa proizvodne linije.
“Požurite i sprintajte da osigurate isporuku” postala je glavna tema HDV-a, a zaposleni u uredima kompanije spontano su se pridružili vojsci prekovremenog rada.
Kako bi osigurali proizvodnju i kvalitetu, mnogi zaposlenici svjesno odustaju od odmora i rade prekovremeno kako bi ih nadoknadili.Zaposlenik je predstavio: „Obim prodaje kompanije je dobar, radimo vrijedno i energični smo, i koliko god bili naporni, zadatak moramo izvršiti kvalitetno i kvantitetno.“
Dobro osvetljena fabrika, grupa ljudi sa jednim srcem i jednim ciljem.Tokom ovih prekovremenih dana, svi se nisu bunili.Svi su sebi rekli da bez obzira koliko su zaposleni i umorni, to će biti prolećni cvet.“Preduzeća moraju biti odgovorna prema zaposlenima, a zaposleni moraju voditi računa o cjelokupnoj situaciji.Samo kada su koristi od preduzeća dobre, mi ćemo slediti njihov primer.Prekovremeni rad je normalan.”Rekao je zaposlenik dok je bilježio.
Zaposlenici sa različitim funkcijama u različitim odjelima, oko cilja, u potpunosti promoviraju napredak proizvodnje.Napustio dio odmora, posvetio se radu s velikim entuzijazmom, ojačao timski rad i zagarantovao kvalitet isporuke.Odustajanje od sedmičnog odmora kako bi se osiguralo da svi zaposleni dođu i rade normalno.Ne samo da je tempo brz i efikasan, već i visoki standardi i strogi zahtjevi.Cijela fabrika ima toplu proizvodnu atmosferu i neviđen entuzijazam za rad.
Rezultati rada se ne pišu, već se prave.Značenje teškog rada je mnogo više od suhe robe forme.Odbacujemo prekrasne riječi, a koristimo opipljive radnje kako bismo pedantno obavili posao.Jednostavan, efikasan i operativan osnovni su zahtjevi za proizvodnju.
Da bismo poboljšali efikasnost rada i prešli sa pasivnog na aktivan rad, zajedno ćemo raditi i raditi na tome da 2020. pobijedimo i postanemo kompanija s temperaturom.